CTTĐT - Trong thời gian qua, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh có nhiều đổi mới trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện nhiệm vụ bám sát sự lãnh đạo của Tỉnh ủy, chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, các cấp công đoàn trong tỉnh tích cực tổ chức, triển khai thực hiện nhiệm vụ.
Các cấp công đoàn trong tỉnh phát động và triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước hướng tới kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam và 77 năm Ngày truyền thống Công đoàn tỉnh Yên Bái
Trong đó tập trung chỉ đạo, triển khai, tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên và NLĐ nhân dịp tết Nguyên đán, Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động với nhiều nội dung, hình thức phong phú, thiết thực như các hoạt động: Chương trình “Tết Sum vầy, xuân chia sẻ”, “Cảm ơn người lao động”; hoạt động “Bữa cơm công đoàn”, “Ngày thứ 7 cùng doanh nghiệp”, “Ngày cuối tuần cùng dân và doanh nghiệp”; diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, ... ; tăng cường công tác tuyên truyền, hoạt động văn hóa, thể thao nhằm nâng cao nhận thức đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ.
Ngoài ra, các cấp công đoàn trong tỉnh phát động và triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước hướng tới kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam và 77 năm Ngày truyền thống Công đoàn tỉnh Yên Bái. Chủ động triển khai thực hiện các giải pháp phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh. Để thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị được giao và 03 khâu đột phá Đại hội XX đề ra, Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành 02 nghị quyết chuyên đề và 03 Chương trình để triển khai thực hiện.
Tỉnh Yên Bái hiện có gần 42 nghìn đoàn viên Công đoàn ở khu vực trong và ngoài nhà nước. Trong số này không ít đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, vì vậy, việc quan tâm chăm lo, nâng cao đời sống tinh thần, vật chất của công đoàn các cấp thực sự rất ý nghĩa với người lao động, nhất là đối với những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn. Trọng tâm là vận động ủng hộ Quỹ “Xã hội Công đoàn” tỉnh để hỗ trợ làm nhà “Mái ấm công đoàn” cho những đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Khích lệ, động viên các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong cuộc sống, làm việc có năng suất để cùng đóng góp xây dựng tỉnh Yên Bái phát triển theo hướng “xanh, hài hòa, bản sắc và hạnh phúc": Trong 5 năm qua, Công đoàn Yên Bái đã xây dựng được quỹ “Xã hội Công đoàn” với số tiền 7,2 tỷ đồng; làm gần 100 ngôi nhà “Mái ấm Công đoàn”; hỗ trợ đột xuất cho hơn 5 nghìn công đoàn viên, tặng hơn 17 nghìn phần quà cho học sinh vùng cao, con em người lao động có hoàn cảnh khó khăn,… với tổng giá trị hàng chục tỉ đồng. Liên đoàn Lao động tỉnh đã tăng cường triển khai có hiệu quả chăm lo đời sống cho các đoàn viên công đoàn, công nhân và người lao động.
Cùng với đó, hằng năm, các cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy”, “Tháng Công nhân”, gắn với “Tháng hành động về ATVSLĐ”; theo đó, các hoạt động chăm lo được tổ chức ở cả 3 cấp công đoàn với hình thức phong phú, phù hợp với nguồn lực, đặc điểm của đơn vị, doanh nghiệp, hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị giảm giờ làm, mất việc làm, thông qua hoạt động thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động: Trong 05 năm qua, có 12.000 suất quà được trao tới tay CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, tổng kinh phí trên 50 tỷ đồng (trong đó kinh phí xã hội hóa 36 tỷ đồng); hỗ trợ làm 99 nhà “Mái ấm Công đoàn” (đạt 152% chỉ tiêu Đại hội) với tổng số tiền 3,2 tỷ đồng; giải ngân cho 523 lượt nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn vay trên 8 tỷ đồng để phát triển kinh tế gia đình, bảo lãnh cho 22 đoàn viên vay vốn từ nguồn quỹ Quốc gia giải quyết việc làm, với tổng số tiền trên 01 tỷ đồng nhằm tạo thêm việc làm, tăng thu nhập cho mỗi hộ bình quân 1,2 đến 1,5 triệu đồng/hộ/tháng.
Trong thời gian tới, nhằm cụ thể hóa nghị quyết đại hội, nghị quyết chuyên đề và các chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XX Công đoàn tỉnh Yên Bái, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục tăng cường chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh triển khai thực hiện Chương trình số 188-CTr/TU ngày 25/11/2023 của Tỉnh ủy về việc lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị năm 2024 và Quyết định số 675/QĐ-TLĐ ngày 02/4/2024 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc giao chỉ tiêu thực hiện nhiệm vụ năm 2024.
Thiết thực quan tâm, chăm lo lợi ích chính đáng của đoàn viên; tạo sự khác biệt rõ hơn hẳn giữa quyền, lợi ích của người lao động là đoàn viên Công đoàn và người lao động chưa là đoàn viên công đoàn. Đặc biệt quan tâm, chăm lo tới các đoàn viên thuộc hộ nghèo, cận nghèo và có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Đổi mới hình thức, nội dung công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, Công nhân viên chức lao động phù hợp với xu thế phát triển của thời đại và điều kiện làm việc của người lao động, nhằm nâng cao nhận thức về pháp luật, ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, kỹ năng sống cho đoàn viên, người lao động.
Phát động các phong trào thi đua yêu nước trong Công nhân viên chức lao động phù hợp với đặc điểm, tình hình của địa phương, đơn vị; đặc biệt là phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phong trào “xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”...
Tiếp tục chỉ đạo, đôn đốc, triển khai thực hiện công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở khu vực ngoài nhà nước và giới thiệu quần chúng ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, xem xét, kết nạp. Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn theo hướng thiết thực, hiệu quả nhằm xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
813 lượt xem
Thanh Bình
Cổng thông tin điện tử tỉnh - Trong thời gian qua, Ban Chấp hành, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh có nhiều đổi mới trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện nhiệm vụ bám sát sự lãnh đạo của Tỉnh ủy, chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, các cấp công đoàn trong tỉnh tích cực tổ chức, triển khai thực hiện nhiệm vụ.Trong đó tập trung chỉ đạo, triển khai, tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên và NLĐ nhân dịp tết Nguyên đán, Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động với nhiều nội dung, hình thức phong phú, thiết thực như các hoạt động: Chương trình “Tết Sum vầy, xuân chia sẻ”, “Cảm ơn người lao động”; hoạt động “Bữa cơm công đoàn”, “Ngày thứ 7 cùng doanh nghiệp”, “Ngày cuối tuần cùng dân và doanh nghiệp”; diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, ... ; tăng cường công tác tuyên truyền, hoạt động văn hóa, thể thao nhằm nâng cao nhận thức đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, NLĐ.
Ngoài ra, các cấp công đoàn trong tỉnh phát động và triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước hướng tới kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam và 77 năm Ngày truyền thống Công đoàn tỉnh Yên Bái. Chủ động triển khai thực hiện các giải pháp phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh. Để thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị được giao và 03 khâu đột phá Đại hội XX đề ra, Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành 02 nghị quyết chuyên đề và 03 Chương trình để triển khai thực hiện.
Tỉnh Yên Bái hiện có gần 42 nghìn đoàn viên Công đoàn ở khu vực trong và ngoài nhà nước. Trong số này không ít đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, vì vậy, việc quan tâm chăm lo, nâng cao đời sống tinh thần, vật chất của công đoàn các cấp thực sự rất ý nghĩa với người lao động, nhất là đối với những trường hợp có hoàn cảnh khó khăn. Trọng tâm là vận động ủng hộ Quỹ “Xã hội Công đoàn” tỉnh để hỗ trợ làm nhà “Mái ấm công đoàn” cho những đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Khích lệ, động viên các đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn vươn lên trong cuộc sống, làm việc có năng suất để cùng đóng góp xây dựng tỉnh Yên Bái phát triển theo hướng “xanh, hài hòa, bản sắc và hạnh phúc": Trong 5 năm qua, Công đoàn Yên Bái đã xây dựng được quỹ “Xã hội Công đoàn” với số tiền 7,2 tỷ đồng; làm gần 100 ngôi nhà “Mái ấm Công đoàn”; hỗ trợ đột xuất cho hơn 5 nghìn công đoàn viên, tặng hơn 17 nghìn phần quà cho học sinh vùng cao, con em người lao động có hoàn cảnh khó khăn,… với tổng giá trị hàng chục tỉ đồng. Liên đoàn Lao động tỉnh đã tăng cường triển khai có hiệu quả chăm lo đời sống cho các đoàn viên công đoàn, công nhân và người lao động.
Cùng với đó, hằng năm, các cấp công đoàn trong tỉnh tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy”, “Tháng Công nhân”, gắn với “Tháng hành động về ATVSLĐ”; theo đó, các hoạt động chăm lo được tổ chức ở cả 3 cấp công đoàn với hình thức phong phú, phù hợp với nguồn lực, đặc điểm của đơn vị, doanh nghiệp, hỗ trợ đoàn viên, người lao động bị giảm giờ làm, mất việc làm, thông qua hoạt động thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động: Trong 05 năm qua, có 12.000 suất quà được trao tới tay CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, tổng kinh phí trên 50 tỷ đồng (trong đó kinh phí xã hội hóa 36 tỷ đồng); hỗ trợ làm 99 nhà “Mái ấm Công đoàn” (đạt 152% chỉ tiêu Đại hội) với tổng số tiền 3,2 tỷ đồng; giải ngân cho 523 lượt nữ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn vay trên 8 tỷ đồng để phát triển kinh tế gia đình, bảo lãnh cho 22 đoàn viên vay vốn từ nguồn quỹ Quốc gia giải quyết việc làm, với tổng số tiền trên 01 tỷ đồng nhằm tạo thêm việc làm, tăng thu nhập cho mỗi hộ bình quân 1,2 đến 1,5 triệu đồng/hộ/tháng.
Trong thời gian tới, nhằm cụ thể hóa nghị quyết đại hội, nghị quyết chuyên đề và các chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XX Công đoàn tỉnh Yên Bái, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Liên đoàn Lao động tỉnh tiếp tục tăng cường chỉ đạo các cấp công đoàn trong tỉnh triển khai thực hiện Chương trình số 188-CTr/TU ngày 25/11/2023 của Tỉnh ủy về việc lãnh đạo thực hiện nhiệm vụ chính trị năm 2024 và Quyết định số 675/QĐ-TLĐ ngày 02/4/2024 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc giao chỉ tiêu thực hiện nhiệm vụ năm 2024.
Thiết thực quan tâm, chăm lo lợi ích chính đáng của đoàn viên; tạo sự khác biệt rõ hơn hẳn giữa quyền, lợi ích của người lao động là đoàn viên Công đoàn và người lao động chưa là đoàn viên công đoàn. Đặc biệt quan tâm, chăm lo tới các đoàn viên thuộc hộ nghèo, cận nghèo và có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.
Đổi mới hình thức, nội dung công tác tuyên truyền, giáo dục đoàn viên, Công nhân viên chức lao động phù hợp với xu thế phát triển của thời đại và điều kiện làm việc của người lao động, nhằm nâng cao nhận thức về pháp luật, ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp, kỹ năng sống cho đoàn viên, người lao động.
Phát động các phong trào thi đua yêu nước trong Công nhân viên chức lao động phù hợp với đặc điểm, tình hình của địa phương, đơn vị; đặc biệt là phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, phong trào “xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”...
Tiếp tục chỉ đạo, đôn đốc, triển khai thực hiện công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở khu vực ngoài nhà nước và giới thiệu quần chúng ưu tú cho Đảng bồi dưỡng, xem xét, kết nạp. Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn theo hướng thiết thực, hiệu quả nhằm xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.