Những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Yên Bái luôn phát huy truyền thống giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam, quán triệt sâu sắc các Nghị quyết, chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước về xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn. Đồng thời tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn triển khai thực hiện có hiệu quả các phong trào, hoạt động tạo không khí vui tươi, phấn khởi cho người lao động trong toàn tỉnh, góp phần hoàn thành các mục tiêu đề ra.
Hiện nay tỉnh Yên Bái có 1.125 công đoàn cơ sở với 38.768 đoàn viên. Thời gian qua, hoạt động của các cấp công đoàn trong tỉnh đã và đang có sự đổi mới về nội dung và hình thức theo phương châm hướng về cơ sở, chuyển nhanh và mạnh hoạt động công đoàn vào việc tổ chức thực hiện chức năng đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động; đi đầu trong các phong trào thi đua yêu nước, quyết tâm thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế, xã hội, an ninh quốc phòng và xây dựng hệ thống chính trị của tỉnh.
6 tháng đầu năm 2016, các cấp công đoàn trong tỉnh đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục chính trị tư tưởng trong công nhân viên chức lao động, tuyên truyền về chủ trương, đường lối của Ðảng, chính sách, pháp luật của nhà nước, nghị quyết của công đoàn đến đoàn viên người lao động, triển khai kế hoạch và tổ chức học tập, quán triệt, tuyên truyền thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Yên Bái lần thứ XVIII, Nghị quyết của Đảng lần thứ XII, tuyên truyền bầu cử đại biểu Quốc hội và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2016 - 2021; tổ chức các hoạt động nhân dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn của Đảng, của đất nước. Đặc biệt hưởng ứng "Tháng Công nhân" năm 2016, 100% Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở xây dựng kế hoạch triển khai với nhiều hoạt động thiết thực thu hút trên 10.300 công nhân viên chức lao động tham gia, qua đó góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân viên chức lao động, tạo không khí vui tươi, phấn khởi, hăng say trong lao động sản xuất.
Công đoàn các cấp phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân viên chức lao động. Tại lễ phát động "Tháng công nhân" năm 2016 đã tặng 05 nhà "Mái ấm công đoàn", 57 suất quà; các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và Công đoàn cơ sở đã tặng 1.126 suất quà cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, trợ cấp khó khăn đột xuất, hỗ trợ đoàn viên bị thiệt hại do bão lốc với tổng số tiền là 462 triệu đồng. 6 tháng đầu năm đã trao 06 nhà "Mái ấm công đoàn" cho công nhân viên chức lao động thuộc Liên đoàn Lao động các huyện, thành phố, các Công đoàn ngành; trao học bổng cho 10 học sinh nghèo, tặng quà 04 gia đình công nhân viên chức lao động bị tai nạn lao động; phối hợp với Ngân hàng Cổ phần đầu tư và phát triển Việt Nam và các nhà từ thiện hỗ trợ kinh phí làm 02 nhà mái ấm công đoàn, xây Trường Mầm Non, trao 530 suất quà cho công nhân viên chức lao động, hộ nghèo, hộ chính sách, học sinh, với số tiền 546 triệu đồng. Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức trao 50 thẻ Bảo hiểm y tế cho thân nhân công nhân lao động nghèo từ quỹ "Tấm lòng vàng" Tổng Liên đoàn tài trợ ở Công ty Cổ phần chè Văn Hưng.
Trong 6 tháng đầu năm có 990 đơn vị đã tổ chức hội nghị cán bộ công chức; 76 doanh nghiệp tổ chức hội nghị người lao động, 56 doanh nghiệp tổ chức đối thoại, thương lượng và ký kết thỏa ước lao động tập thể năm 2016. LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp để thực hiện tốt các chính sách cho người lao động như tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN. Triển khai thực hiện Nghị định 122/2015/NĐ-CP ngày 14 tháng 11 năm 2015 quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp, liên hiệp hợp tác xã, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có sử dụng lao động theo hợp đồng lao động và tuyên truyền để thực hiện. Nghị định 47/2016/NĐ-CP ngày 26/5/2016, của Chính phủ đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Bên cạnh đó các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã phát động phong trào thi đua với các chủ đề "Lao động giỏi - Lao động sáng tạo", phong trào thi đua "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" trong nữ công nhân viên chức lao động, phong trào "Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực"... đặc biệt đã phát động phong trào thi đua lập thành tích chào mừng 130 năm ngày Quốc tế Lao động, "Tháng công nhân" năm 2016 và chào mừng ngày bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XIV và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp.
Cùng với việc chỉ đạo tuyên truyền các cấp công đoàn triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua và chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho công nhân viên chức lao động, LĐLĐ tỉnh còn tập trung chỉ đạo vận động thành lập công đoàn cơ sở và phát triển đoàn viên, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh và ngày càng có thêm nhiều công nhân viên chức lao động được chăm lo, bảo vệ tốt hơn. 6 tháng đầu năm đã thành lập mới được 11 công đoàn cơ sở và kết nạp mới 531 đoàn viên công đoàn, tăng 04 công đoàn cơ sở so với cùng kỳ năm trước. Đồng thời, hướng dẫn Ban chấp hành công đoàn cơ sở mới thành lập triển khai, thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của mình...
Để hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ cả năm 2016 đã đề ra, góp phần hoàn thành mục tiêu chung của tỉnh, trong thời gian tới, Liên đoàn lao động tỉnh tiếp tục chỉ đạo Công đoàn các cấp bám sát hoạt động của cơ sở; nắm bắt tâm tư nguyện vọng và tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động, thăm hỏi, trợ cấp khó khăn đột xuất, hỗ trợ làm nhà "Mái ấm Công đoàn"; tăng cường hoạt động phối hợp thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, việc thực hiện chế độ, chính sách cho công nhân viên chức lao động; tiếp tục vận động đoàn viên, người lao động tích cực tham gia các hoạt động xã hội từ thiện.
Tăng cường hoạt động tư vấn pháp luật cho công nhân viên chức lao động; công đoàn các cấp phối hợp với chuyên môn, chính quyền đồng cấp tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao trong công nhân viên chức lao động; thực hiện tốt công tác thi đua, khen thưởng năm 2016; Tiếp tục tuyên truyền, giáo dục, vận động đoàn viên, công nhân viên chức lao động thực hiện tốt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; tiếp tục tuyên truyền Nghị quyết đại hội XII của Đảng, Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; phối hợp với chính quyền tổ chức cho công nhân viên chức lao động học tập, quán triệt các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, của Tỉnh ủy và của tổ chức công đoàn kịp thời; làm tốt chức năng xây dựng Đảng.
Những năm qua, các cấp Công đoàn tỉnh Yên Bái luôn phát huy truyền thống giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam, quán triệt sâu sắc các Nghị quyết, chính sách, pháp luật của Đảng, Nhà nước về xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn. Đồng thời tập trung chỉ đạo các cấp Công đoàn triển khai thực hiện có hiệu quả các phong trào, hoạt động tạo không khí vui tươi, phấn khởi cho người lao động trong toàn tỉnh, góp phần hoàn thành các mục tiêu đề ra.Hiện nay tỉnh Yên Bái có 1.125 công đoàn cơ sở với 38.768 đoàn viên. Thời gian qua, hoạt động của các cấp công đoàn trong tỉnh đã và đang có sự đổi mới về nội dung và hình thức theo phương châm hướng về cơ sở, chuyển nhanh và mạnh hoạt động công đoàn vào việc tổ chức thực hiện chức năng đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động; đi đầu trong các phong trào thi đua yêu nước, quyết tâm thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế, xã hội, an ninh quốc phòng và xây dựng hệ thống chính trị của tỉnh.
6 tháng đầu năm 2016, các cấp công đoàn trong tỉnh đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục chính trị tư tưởng trong công nhân viên chức lao động, tuyên truyền về chủ trương, đường lối của Ðảng, chính sách, pháp luật của nhà nước, nghị quyết của công đoàn đến đoàn viên người lao động, triển khai kế hoạch và tổ chức học tập, quán triệt, tuyên truyền thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh Yên Bái lần thứ XVIII, Nghị quyết của Đảng lần thứ XII, tuyên truyền bầu cử đại biểu Quốc hội và đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2016 - 2021; tổ chức các hoạt động nhân dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn của Đảng, của đất nước. Đặc biệt hưởng ứng "Tháng Công nhân" năm 2016, 100% Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở xây dựng kế hoạch triển khai với nhiều hoạt động thiết thực thu hút trên 10.300 công nhân viên chức lao động tham gia, qua đó góp phần nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân viên chức lao động, tạo không khí vui tươi, phấn khởi, hăng say trong lao động sản xuất.
Công đoàn các cấp phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân viên chức lao động. Tại lễ phát động "Tháng công nhân" năm 2016 đã tặng 05 nhà "Mái ấm công đoàn", 57 suất quà; các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và Công đoàn cơ sở đã tặng 1.126 suất quà cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, trợ cấp khó khăn đột xuất, hỗ trợ đoàn viên bị thiệt hại do bão lốc với tổng số tiền là 462 triệu đồng. 6 tháng đầu năm đã trao 06 nhà "Mái ấm công đoàn" cho công nhân viên chức lao động thuộc Liên đoàn Lao động các huyện, thành phố, các Công đoàn ngành; trao học bổng cho 10 học sinh nghèo, tặng quà 04 gia đình công nhân viên chức lao động bị tai nạn lao động; phối hợp với Ngân hàng Cổ phần đầu tư và phát triển Việt Nam và các nhà từ thiện hỗ trợ kinh phí làm 02 nhà mái ấm công đoàn, xây Trường Mầm Non, trao 530 suất quà cho công nhân viên chức lao động, hộ nghèo, hộ chính sách, học sinh, với số tiền 546 triệu đồng. Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức trao 50 thẻ Bảo hiểm y tế cho thân nhân công nhân lao động nghèo từ quỹ "Tấm lòng vàng" Tổng Liên đoàn tài trợ ở Công ty Cổ phần chè Văn Hưng.
Trong 6 tháng đầu năm có 990 đơn vị đã tổ chức hội nghị cán bộ công chức; 76 doanh nghiệp tổ chức hội nghị người lao động, 56 doanh nghiệp tổ chức đối thoại, thương lượng và ký kết thỏa ước lao động tập thể năm 2016. LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp để thực hiện tốt các chính sách cho người lao động như tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN. Triển khai thực hiện Nghị định 122/2015/NĐ-CP ngày 14 tháng 11 năm 2015 quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp, liên hiệp hợp tác xã, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức có sử dụng lao động theo hợp đồng lao động và tuyên truyền để thực hiện. Nghị định 47/2016/NĐ-CP ngày 26/5/2016, của Chính phủ đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Bên cạnh đó các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã phát động phong trào thi đua với các chủ đề "Lao động giỏi - Lao động sáng tạo", phong trào thi đua "Giỏi việc nước - Đảm việc nhà" trong nữ công nhân viên chức lao động, phong trào "Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực"... đặc biệt đã phát động phong trào thi đua lập thành tích chào mừng 130 năm ngày Quốc tế Lao động, "Tháng công nhân" năm 2016 và chào mừng ngày bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XIV và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp.
Cùng với việc chỉ đạo tuyên truyền các cấp công đoàn triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua và chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho công nhân viên chức lao động, LĐLĐ tỉnh còn tập trung chỉ đạo vận động thành lập công đoàn cơ sở và phát triển đoàn viên, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh và ngày càng có thêm nhiều công nhân viên chức lao động được chăm lo, bảo vệ tốt hơn. 6 tháng đầu năm đã thành lập mới được 11 công đoàn cơ sở và kết nạp mới 531 đoàn viên công đoàn, tăng 04 công đoàn cơ sở so với cùng kỳ năm trước. Đồng thời, hướng dẫn Ban chấp hành công đoàn cơ sở mới thành lập triển khai, thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của mình...
Để hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ cả năm 2016 đã đề ra, góp phần hoàn thành mục tiêu chung của tỉnh, trong thời gian tới, Liên đoàn lao động tỉnh tiếp tục chỉ đạo Công đoàn các cấp bám sát hoạt động của cơ sở; nắm bắt tâm tư nguyện vọng và tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống cho đoàn viên và người lao động, thăm hỏi, trợ cấp khó khăn đột xuất, hỗ trợ làm nhà "Mái ấm Công đoàn"; tăng cường hoạt động phối hợp thanh tra, kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, việc thực hiện chế độ, chính sách cho công nhân viên chức lao động; tiếp tục vận động đoàn viên, người lao động tích cực tham gia các hoạt động xã hội từ thiện.
Tăng cường hoạt động tư vấn pháp luật cho công nhân viên chức lao động; công đoàn các cấp phối hợp với chuyên môn, chính quyền đồng cấp tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao trong công nhân viên chức lao động; thực hiện tốt công tác thi đua, khen thưởng năm 2016; Tiếp tục tuyên truyền, giáo dục, vận động đoàn viên, công nhân viên chức lao động thực hiện tốt các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; tiếp tục tuyên truyền Nghị quyết đại hội XII của Đảng, Chỉ thị 05 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; phối hợp với chính quyền tổ chức cho công nhân viên chức lao động học tập, quán triệt các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, của Tỉnh ủy và của tổ chức công đoàn kịp thời; làm tốt chức năng xây dựng Đảng.