Theo đó, Ban Chỉ đạo đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức tỉnh Yên Bái gồm 13 thành viên do bà Phạm Thị Thanh Trà, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh làm Trưởng ban; 05 Phó trưởng ban gồm ông Dương Văn Thống, Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh; ông Tạ Văn Long, Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh; bà Ngô Thị Chinh, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; ông Hoàng Xuân Nguyên, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; ông Hoàng Văn Thuyên, Giám đốc Sở Nội vụ - Phó Trưởng ban Thường trực. Các thành viên còn lại là đại diện lãnh đạo của một số sở, ban, ngành trong tỉnh.
Nhiệm vụ, quyền hạn của Ban Chỉ đạo đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức:
1. Ban hành quy chế hoạt động của Ban Chỉ đạo.
2. Ban hành Kế hoạch đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức trên địa bàn tỉnh sát hợp với tình hình thực tế.
3. Thành lập Tổ công tác, giúp việc cho Ban Chỉ đạo, nhiệm vụ cụ thể của Tổ công tác do Trưởng Ban Chỉ đạo phân công theo Quy chế hoạt động của Ban Chỉ đạo.
4. Chỉ đạo, đôn đốc, hướng dẫn, kiểm tra các sở, ban, ngành, địa phương và cơ quan có liên quan rà soát, sắp xếp lại tổ chức bộ máy, biên chế của cơ quan đơn vị, địa phương thuộc thẩm quyền quản lý với mục tiêu, yêu cầu: Không trùng lắp về nhiệm vụ, sát hợp với thực tiễn; tinh gọn về bộ máy, giảm bớt đầu mối đơn vị; tập trung triển khai tại các sở: Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; Giáo dục và Đào tạo; Y tế; Văn hóa, Thể thao và Du lịch và một số đơn vị khác theo lộ trình Kế hoạch của tỉnh.
5. Ban hành các văn bản thay thế, điều chỉnh, bổ sung chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của các cơ quan, đơn vị sau sáp nhập, tổ chức lại; điều chỉnh, sửa đổi, bổ sung phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức thuộc thẩm quyền của Ủy ban nhân dân tỉnh; triển khai thực hiện cơ chế tự chủ tài chính đối với một số đơn vị sự nghiệp công lập.
6. Chỉ đạo rà soát, sắp xếp quy mô tổ chức, mạng lưới hệ thống các trường chuyên nghiệp, chuyên biệt và các cơ sở giáo dục trên địa bàn tỉnh; thực hiện sáp nhập, thành lập mới, phân cấp quản lý đối với một số đơn vị sự nghiệp, chuyển đổi mô hình quản lý đối với một số đơn vị dịch vụ công; sắp xếp lại tổ chức hoạt đông thôn, tổ dân phố theo Thông tư số 04/TT-BNV ngày 31 tháng 8 năm 2012 của Bộ Nội vụ.
7. Hoàn thành việc xác định vị trí việc làm, cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, xác định biên chế cho phù hợp với từng cơ quan đơn vị; xây dựng hệ thống chức danh nghề nghiệp của viên chức theo quy định của Luật Viên chức.
8. Tổng rà soát đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và triển khai chính sách tinh giản biên chế theo Nghị quyết số 39-NQ/TW ngày 17/4/2015 của Bộ Chính trị về tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ngày 20 tháng 11 năm 2014 của Thủ tướng Chính phủ.
9. Tổng hợp, báo cáo kết quả với Ủy ban nhân dân tỉnh, Thủ tướng Chính phủ, Bộ Nội vụ theo quy định và khi có yêu cầu báo cáo đột xuất
Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký. Thay thế Quyết định số 290/QĐ-UBND ngày 26/3/2013 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc thành lập Ban Chỉ đạo đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức trên địa bàn tỉnh Yên Bái.
Hồng Hạnh