CTTĐT - Chiều 22/8, UBND tỉnh tổ chức Hội nghị triển khai thực hiện Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân tỉnh và Đề án đưa lao động tỉnh Yên Bái đi làm việc ở nước ngoài giai đoạn 2024 - 2030. Đồng chí Trần Huy Tuấn - Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; đồng chí Vũ Thị Hiền Hạnh - Phó Chủ tịch UBND tỉnh chủ trì Hội nghị.
Các đại biểu dự Hội nghị
Dự Hội nghị có lãnh đạo các sở, ban, ngành; lãnh đạo các huyện, thị xã, thành phố; các đơn vị đào tạo lao động và các doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Thời gian qua, công tác đưa người lao động của tỉnh đi làm việc ở nước ngoài luôn nhận được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh. Các cấp, ngành, địa phương đã vào cuộc và phối hợp chặt chẽ trong quá trình triển khai thực hiện công tác xuất khẩu lao động. Giai đoạn 2019 - 2023, tỉnh Yên Bái đã đưa 2.212 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Bình quân mỗi năm, toàn tỉnh giải quyết việc làm cho khoảng 22.000 lao động, trong đó, từ phát triển kinh tế xã hội 11.500 lao động, từ vay vốn giải quyết việc làm 2.300 lao động, xuất khẩu lao động 400-500 lao động, cung ứng lao động đi tỉnh ngoài 8.500 lao động.
Ngày 11/7/2024, HĐND tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND quy định một số chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài và học sinh, sinh viên tham gia chương trình hợp tác đào tạo giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh với các trường cao đẳng, đại học nước ngoài, giai đoạn 2024 - 2026 trên địa bàn tỉnh Yên Bái. Đối tượng được áp dụng theo Nghị quyết là người lao động thường trú trên địa bàn tỉnh đủ từ 12 tháng trở lên và đi làm việc theo hợp đồng, học sinh, sinh viên thuộc diện trao đổi theo chương trình hợp tác. Các đối tượng chỉ được hưởng một lần chính sách hỗ trợ của tỉnh. Đối với người lao động khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng dài hạn từ 1 năm trở lên sẽ được hưởng mức hỗ trợ tối đa là gần 18 triệu 400 nghìn đồng, bên cạnh đó còn được vay vốn ưu đãi tối đa là 100 triệu đồng. Người lao động đi làm việc ngắn hạn dưới 1 năm và học sinh, sinh viên thuộc diện trao đổi theo các chương trình hợp tác sẽ được hưởng mức hỗ trợ tối đa trên 9 triệu đồng và được vay vốn tối đa là 40 triệu đồng. Kinh phí hỗ trợ sẽ được tập trung vào những nội dung chủ yếu như: hỗ trợ đào tạo nghề, đào tạo ngoại ngữ, tiền ăn ở trong quá trình đào tạo và các chi phí làm thủ tục cấp visa, hộ chiếu.
Ngay sau đó, UBND tỉnh đã ban hành Đề án đưa lao động tỉnh Yên Bái đi làm việc ở nước ngoài giai đoạn 2024 - 2030 kèm theo Quyết định số 1557/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc phê duyệt Đề án; dự thảo hướng dẫn của UBND tỉnh thực hiện Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND và dự thảo kế hoạch của UBND tỉnh về triển khai thực hiện Đề án.
Theo mục tiêu Đề án, giai đoạn 2024 - 2030, toàn tỉnh phấn đấu đưa 10.000 người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng dài hạn từ 01 năm trở lên và thời vụ ngắn hạn dưới 01 năm, học sinh sinh viên tham gia chương trình hợp tác đào tạo bình quân trên 1.400 người/năm. Giai đoạn 2024 - 2030, trong tổng số lao động đi làm việc ở nước ngoài của tỉnh, phấn đấu đưa 2.700 người đi làm việc theo hình thức hợp đồng và thời vụ, trao đổi học sinh, sinh viên theo chương trình hợp tác đào tạo tại thị trường Hàn Quốc bình quân trên 380 người/năm, trong đó: theo hình thức hợp đồng và trao đổi học sinh, sinh viên 700 người, theo hình thức thời vụ khoảng 2.000 người; Mỗi năm, các trường cao đẳng, trường trung cấp, trung tâm Giáo dục nghề nghiệp và giáo dục thường xuyên có trách nhiệm phối hợp chặt chẽ với UBND các huyện, thị xã, thành phố đào tạo nghề kết hợp với đào tạo ngoại ngữ, tạo nguồn đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài cho ít nhất 1.000 lao động, trong đó có khoảng 500 lao động là bộ đội xuất ngũ…
Tổng kinh phí thực hiện Đề án dự kiến giai đoạn 2024 - 2030 trên 1.000 tỷ đồng. Để thực hiện các mục tiêu đề ra, tỉnh Yên Bái sẽ tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền các cấp; vai trò trách nhiệm của hệ thống chính trị và các tầng lớp nhân dân trong công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài; Đẩy mạnh hoạt động thông tin, tuyên truyền về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trong tình hình mới; Nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài; Đào tạo, nâng cao chất lượng lao động, tạo nguồn lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; Đẩy mạnh công tác đưa lao động đi làm việc theo hợp đồng và theo thời vụ tại Hàn Quốc…
Tại Hội nghị đại diện Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Yên Bái đã hướng dẫn chi tiết việc thực hiện Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND, trong đó, có quy trình cụ thể để thực hiện chính sách cũng như phương thức thực hiện chính sách hỗ trợ. Đại diện các sở, ban, ngành, các địa phương đã tập trung thảo luận, chia sẻ những kinh nghiệm, đề xuất những giải pháp để thời gian tới thực hiện hiệu quả Đề án.
Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Vũ Thị Hiền Hạnh - Phó Chủ tịch UBND tỉnh cho biết tỉnh sẽ tiếp thu các ý kiến phát biểu của các đại biểu tại Hội nghị để tiếp tục hoàn thiện kế hoạch, hướng dẫn thực hiện Đề án và đề nghị các đơn vị có liên quan chỉnh sửa và hoàn thiện Đề án.
Đồng chí Trần Huy Tuấn - Chủ tịch UBND tỉnh phát biểu kết luận Hội nghị
Phát biểu kết luận Hội nghị, đồng chí Trần Huy Tuấn - Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền các cấp, vai trò trách nhiệm của cả hệ thống chính trị trong công tác xuất khẩu lao động. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tham mưu cho UBND tỉnh thành lập Ban Chỉ đạo, ban hành Quy chế hoạt động của Ban Chỉ đạo đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cấp tỉnh và hàng năm tham mưu cho UBND tỉnh ban hành Kế hoạch đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài để triển khai thực hiện. Đẩy mạnh hoạt động thông tin, tuyên truyền về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài nhằm nâng cao nhận thức của các cấp, ngành, địa phương, người lao động và của toàn xã hội về vị trí, vai trò, tầm quan trọng của công tác xuất khẩu lao động. Giao Bộ Chỉ huy quân sự tỉnh chỉ đạo các các đơn vị liên quan đến các đơn vị có bộ đội xuất ngũ tuyên truyền, vận động bộ đội xuất ngũ tham gia xuất khẩu lao động; UBND các huyện, thị xã, thành phố: Đẩy mạnh thông tin tuyên truyền về xuất khẩu lao động với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, dễ tiếp cận thông tin, phù hợp với từng địa bàn, từng nhóm đối tượng.
Cùng với đó, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài và triển khai hiệu quả chính sách hỗ trợ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài. Đề nghị doanh nghiệp phối hợp đẩy mạnh tuyển dụng đưa lao động của tỉnh đi làm việc ở nước ngoài, đồng thời doanh nghiệp có trách nhiệm đảm bảo đủ điều kiện pháp lý; phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và các địa phương trong tư vấn, tuyển chọn, đào tạo nghề, ngoại ngữ, làm các thủ tục hỗ trợ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh giao các ngành, địa phương tăng cường kiểm tra, giám sát công tác đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài để đảm bảo đúng quy định, có hiệu quả. Giao Sở Lao động - Thương binh và Xã hội phối hợp với Văn phòng UBND tỉnh hoàn thiện Thông báo kết luận, kế hoạch, hướng dẫn tham mưu cho UBND tỉnh ban hành để các cấp, các ngành, địa phương, đơn vị có căn cứ triển khai thực hiện.
Lan Hương
Cổng thông tin điện tử tỉnh - Chiều 22/8, UBND tỉnh tổ chức Hội nghị triển khai thực hiện Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND của Hội đồng nhân dân tỉnh và Đề án đưa lao động tỉnh Yên Bái đi làm việc ở nước ngoài giai đoạn 2024 - 2030. Đồng chí Trần Huy Tuấn - Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; đồng chí Vũ Thị Hiền Hạnh - Phó Chủ tịch UBND tỉnh chủ trì Hội nghị.Dự Hội nghị có lãnh đạo các sở, ban, ngành; lãnh đạo các huyện, thị xã, thành phố; các đơn vị đào tạo lao động và các doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Thời gian qua, công tác đưa người lao động của tỉnh đi làm việc ở nước ngoài luôn nhận được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh. Các cấp, ngành, địa phương đã vào cuộc và phối hợp chặt chẽ trong quá trình triển khai thực hiện công tác xuất khẩu lao động. Giai đoạn 2019 - 2023, tỉnh Yên Bái đã đưa 2.212 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Bình quân mỗi năm, toàn tỉnh giải quyết việc làm cho khoảng 22.000 lao động, trong đó, từ phát triển kinh tế xã hội 11.500 lao động, từ vay vốn giải quyết việc làm 2.300 lao động, xuất khẩu lao động 400-500 lao động, cung ứng lao động đi tỉnh ngoài 8.500 lao động.
Ngày 11/7/2024, HĐND tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND quy định một số chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài và học sinh, sinh viên tham gia chương trình hợp tác đào tạo giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh với các trường cao đẳng, đại học nước ngoài, giai đoạn 2024 - 2026 trên địa bàn tỉnh Yên Bái. Đối tượng được áp dụng theo Nghị quyết là người lao động thường trú trên địa bàn tỉnh đủ từ 12 tháng trở lên và đi làm việc theo hợp đồng, học sinh, sinh viên thuộc diện trao đổi theo chương trình hợp tác. Các đối tượng chỉ được hưởng một lần chính sách hỗ trợ của tỉnh. Đối với người lao động khi đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng dài hạn từ 1 năm trở lên sẽ được hưởng mức hỗ trợ tối đa là gần 18 triệu 400 nghìn đồng, bên cạnh đó còn được vay vốn ưu đãi tối đa là 100 triệu đồng. Người lao động đi làm việc ngắn hạn dưới 1 năm và học sinh, sinh viên thuộc diện trao đổi theo các chương trình hợp tác sẽ được hưởng mức hỗ trợ tối đa trên 9 triệu đồng và được vay vốn tối đa là 40 triệu đồng. Kinh phí hỗ trợ sẽ được tập trung vào những nội dung chủ yếu như: hỗ trợ đào tạo nghề, đào tạo ngoại ngữ, tiền ăn ở trong quá trình đào tạo và các chi phí làm thủ tục cấp visa, hộ chiếu.
Ngay sau đó, UBND tỉnh đã ban hành Đề án đưa lao động tỉnh Yên Bái đi làm việc ở nước ngoài giai đoạn 2024 - 2030 kèm theo Quyết định số 1557/QĐ-UBND của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc phê duyệt Đề án; dự thảo hướng dẫn của UBND tỉnh thực hiện Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND và dự thảo kế hoạch của UBND tỉnh về triển khai thực hiện Đề án.
Theo mục tiêu Đề án, giai đoạn 2024 - 2030, toàn tỉnh phấn đấu đưa 10.000 người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng dài hạn từ 01 năm trở lên và thời vụ ngắn hạn dưới 01 năm, học sinh sinh viên tham gia chương trình hợp tác đào tạo bình quân trên 1.400 người/năm. Giai đoạn 2024 - 2030, trong tổng số lao động đi làm việc ở nước ngoài của tỉnh, phấn đấu đưa 2.700 người đi làm việc theo hình thức hợp đồng và thời vụ, trao đổi học sinh, sinh viên theo chương trình hợp tác đào tạo tại thị trường Hàn Quốc bình quân trên 380 người/năm, trong đó: theo hình thức hợp đồng và trao đổi học sinh, sinh viên 700 người, theo hình thức thời vụ khoảng 2.000 người; Mỗi năm, các trường cao đẳng, trường trung cấp, trung tâm Giáo dục nghề nghiệp và giáo dục thường xuyên có trách nhiệm phối hợp chặt chẽ với UBND các huyện, thị xã, thành phố đào tạo nghề kết hợp với đào tạo ngoại ngữ, tạo nguồn đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài cho ít nhất 1.000 lao động, trong đó có khoảng 500 lao động là bộ đội xuất ngũ…
Tổng kinh phí thực hiện Đề án dự kiến giai đoạn 2024 - 2030 trên 1.000 tỷ đồng. Để thực hiện các mục tiêu đề ra, tỉnh Yên Bái sẽ tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền các cấp; vai trò trách nhiệm của hệ thống chính trị và các tầng lớp nhân dân trong công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài; Đẩy mạnh hoạt động thông tin, tuyên truyền về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trong tình hình mới; Nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài; Đào tạo, nâng cao chất lượng lao động, tạo nguồn lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; Đẩy mạnh công tác đưa lao động đi làm việc theo hợp đồng và theo thời vụ tại Hàn Quốc…
Tại Hội nghị đại diện Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Yên Bái đã hướng dẫn chi tiết việc thực hiện Nghị quyết số 45/2024/NQ-HĐND, trong đó, có quy trình cụ thể để thực hiện chính sách cũng như phương thức thực hiện chính sách hỗ trợ. Đại diện các sở, ban, ngành, các địa phương đã tập trung thảo luận, chia sẻ những kinh nghiệm, đề xuất những giải pháp để thời gian tới thực hiện hiệu quả Đề án.
Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Vũ Thị Hiền Hạnh - Phó Chủ tịch UBND tỉnh cho biết tỉnh sẽ tiếp thu các ý kiến phát biểu của các đại biểu tại Hội nghị để tiếp tục hoàn thiện kế hoạch, hướng dẫn thực hiện Đề án và đề nghị các đơn vị có liên quan chỉnh sửa và hoàn thiện Đề án.
Đồng chí Trần Huy Tuấn - Chủ tịch UBND tỉnh phát biểu kết luận Hội nghị
Phát biểu kết luận Hội nghị, đồng chí Trần Huy Tuấn - Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền các cấp, vai trò trách nhiệm của cả hệ thống chính trị trong công tác xuất khẩu lao động. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tham mưu cho UBND tỉnh thành lập Ban Chỉ đạo, ban hành Quy chế hoạt động của Ban Chỉ đạo đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cấp tỉnh và hàng năm tham mưu cho UBND tỉnh ban hành Kế hoạch đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài để triển khai thực hiện. Đẩy mạnh hoạt động thông tin, tuyên truyền về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài nhằm nâng cao nhận thức của các cấp, ngành, địa phương, người lao động và của toàn xã hội về vị trí, vai trò, tầm quan trọng của công tác xuất khẩu lao động. Giao Bộ Chỉ huy quân sự tỉnh chỉ đạo các các đơn vị liên quan đến các đơn vị có bộ đội xuất ngũ tuyên truyền, vận động bộ đội xuất ngũ tham gia xuất khẩu lao động; UBND các huyện, thị xã, thành phố: Đẩy mạnh thông tin tuyên truyền về xuất khẩu lao động với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, dễ tiếp cận thông tin, phù hợp với từng địa bàn, từng nhóm đối tượng.
Cùng với đó, nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước về công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài và triển khai hiệu quả chính sách hỗ trợ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài. Đề nghị doanh nghiệp phối hợp đẩy mạnh tuyển dụng đưa lao động của tỉnh đi làm việc ở nước ngoài, đồng thời doanh nghiệp có trách nhiệm đảm bảo đủ điều kiện pháp lý; phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và các địa phương trong tư vấn, tuyển chọn, đào tạo nghề, ngoại ngữ, làm các thủ tục hỗ trợ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.
Đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh giao các ngành, địa phương tăng cường kiểm tra, giám sát công tác đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài để đảm bảo đúng quy định, có hiệu quả. Giao Sở Lao động - Thương binh và Xã hội phối hợp với Văn phòng UBND tỉnh hoàn thiện Thông báo kết luận, kế hoạch, hướng dẫn tham mưu cho UBND tỉnh ban hành để các cấp, các ngành, địa phương, đơn vị có căn cứ triển khai thực hiện.