CTTĐT - Ban Chỉ đạo Cổ phần hóa Công ty TNHH một thành viên Lâm nghiệp Việt Hưng đã ban hành Quyết định về việc thành lập Tổ giúp việc thẩm tra phương án sử dụng lao động để cổ phần hóa của Công ty TNHH một thành viên lâm nghiệp Việt Hưng.
Ảnh minh họa
Theo đó, Tổ thẩm tra Phương án sử dụng lao động của Công ty TNHH một thành viên Lâm nghiệp Việt Hưng có nhiệm vụ giúp việc Ban Chỉ đạo cổ phần hóa doanh nghiệp thực hiện thẩm tra phương án sử dụng lao động của Công ty TNHH một thành viên lâm nghiệp Việt Hưng tại thời điểm công bố giá trị doanh nghiệp: Số lao động chuyển sang công ty cổ phần, số lao động nghỉ việc cổ phần hóa; xác định số năm làm việc thực tế trong khu vực Nhà nước để mua cổ phần ưu đãi theo quy định tại Nghị định số 59/2011/NĐ-CP ngày 18/7/2011 của Chính phủ và Thông tư số 33/2012/TT-BLĐTBXH ngày 20/12/2012 của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội; đề xuất phương án nguồn kinh phí để chi trả, giải quyết chế độ cho số lao động nghỉ việc do thực hiện cổ phần hóa doanh nghiệp.
Nhiệm vụ cụ thể của các thành viên trong Tổ thẩm tra do Tổ trưởng phân công trên cơ sở chức năng nhiệm vụ của các sở, ngành và các văn bản pháp luật hiện hành quy định; chịu trách nhiệm về toàn bộ quá trình kiểm tra; kết thúc kiểm tra, báo cáo kết quả với Ban Chỉ đạo cổ phần hóa doanh nghiệp.
Tổ thẩm tra làm việc theo chế độ kiêm nhiệm và tự giải thể sau khi đã hoàn thành nhiệm vụ.
1576 lượt xem
Ban Biên tập
Cổng thông tin điện tử tỉnh - Ban Chỉ đạo Cổ phần hóa Công ty TNHH một thành viên Lâm nghiệp Việt Hưng đã ban hành Quyết định về việc thành lập Tổ giúp việc thẩm tra phương án sử dụng lao động để cổ phần hóa của Công ty TNHH một thành viên lâm nghiệp Việt Hưng.Theo đó, Tổ thẩm tra Phương án sử dụng lao động của Công ty TNHH một thành viên Lâm nghiệp Việt Hưng có nhiệm vụ giúp việc Ban Chỉ đạo cổ phần hóa doanh nghiệp thực hiện thẩm tra phương án sử dụng lao động của Công ty TNHH một thành viên lâm nghiệp Việt Hưng tại thời điểm công bố giá trị doanh nghiệp: Số lao động chuyển sang công ty cổ phần, số lao động nghỉ việc cổ phần hóa; xác định số năm làm việc thực tế trong khu vực Nhà nước để mua cổ phần ưu đãi theo quy định tại Nghị định số 59/2011/NĐ-CP ngày 18/7/2011 của Chính phủ và Thông tư số 33/2012/TT-BLĐTBXH ngày 20/12/2012 của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội; đề xuất phương án nguồn kinh phí để chi trả, giải quyết chế độ cho số lao động nghỉ việc do thực hiện cổ phần hóa doanh nghiệp.
Nhiệm vụ cụ thể của các thành viên trong Tổ thẩm tra do Tổ trưởng phân công trên cơ sở chức năng nhiệm vụ của các sở, ngành và các văn bản pháp luật hiện hành quy định; chịu trách nhiệm về toàn bộ quá trình kiểm tra; kết thúc kiểm tra, báo cáo kết quả với Ban Chỉ đạo cổ phần hóa doanh nghiệp.
Tổ thẩm tra làm việc theo chế độ kiêm nhiệm và tự giải thể sau khi đã hoàn thành nhiệm vụ.