CTTĐT - UBND tỉnh vừa có công văn chỉ đạo các sở: Nội vụ, Giáo dục và Đào tạo, Tài chính; Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố rà soát, bố trí biên chế sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo.
Ảnh minh họa.
Ủy ban nhân dân tỉnh Giao Sở Nội vụ hướng dẫn, kiểm tra đôn đốc và phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo, các huyện, thị xã, thành phố xây dựng phương án bố trí, sắp xếp biên chế, đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên trên cùng một địa bàn.
Rà soát, bố trí, sắp xếp tổng thể biên chế trên từng địa bàn cấp huyện. Trong đó, xác định rõ giáo viên thừa, thiếu của từng cơ sở giáo dục; đề xuất phương án điều chuyển giáo viên từ khối trung học phổ thông, giáo viên dạy văn hóa tại trung tâm dạy nghề và giáo dục thường xuyên cấp huyện xuống bậc trung học cơ sở trên cùng một địa bàn hoặc từ địa phương này sang địa phương khác.
Sau khi điều chuyển, xác định nhu cầu tuyển dụng mới ở các cơ sở giáo dục còn thiếu giáo viên theo từng vị trí việc làm, nhưng không được vượt quá 92% định mức giáo viên tại 01 cơ sở giáo dục hoặc 95% đối với đơn vị còn thiếu nhiều do mất cân đối về cơ cấu ban môn.
Ủy ban nhân dân tỉnh sẽ tổ chức làm việc với các huyện, thị xã, thành phố và các ngành liên quan về rà soát, bố trí biên chế sự nghiệp giáo dục và đào tạo trong 02 ngày, dự kiến từ ngày 14-15/8/2017.
1260 lượt xem
Ban Biên tập
Cổng thông tin điện tử tỉnh - UBND tỉnh vừa có công văn chỉ đạo các sở: Nội vụ, Giáo dục và Đào tạo, Tài chính; Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố rà soát, bố trí biên chế sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo.Ủy ban nhân dân tỉnh Giao Sở Nội vụ hướng dẫn, kiểm tra đôn đốc và phối hợp với Sở Giáo dục và Đào tạo, các huyện, thị xã, thành phố xây dựng phương án bố trí, sắp xếp biên chế, đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên trên cùng một địa bàn.
Rà soát, bố trí, sắp xếp tổng thể biên chế trên từng địa bàn cấp huyện. Trong đó, xác định rõ giáo viên thừa, thiếu của từng cơ sở giáo dục; đề xuất phương án điều chuyển giáo viên từ khối trung học phổ thông, giáo viên dạy văn hóa tại trung tâm dạy nghề và giáo dục thường xuyên cấp huyện xuống bậc trung học cơ sở trên cùng một địa bàn hoặc từ địa phương này sang địa phương khác.
Sau khi điều chuyển, xác định nhu cầu tuyển dụng mới ở các cơ sở giáo dục còn thiếu giáo viên theo từng vị trí việc làm, nhưng không được vượt quá 92% định mức giáo viên tại 01 cơ sở giáo dục hoặc 95% đối với đơn vị còn thiếu nhiều do mất cân đối về cơ cấu ban môn.
Ủy ban nhân dân tỉnh sẽ tổ chức làm việc với các huyện, thị xã, thành phố và các ngành liên quan về rà soát, bố trí biên chế sự nghiệp giáo dục và đào tạo trong 02 ngày, dự kiến từ ngày 14-15/8/2017.