CTTĐT - Sáng 29/11, UBND tỉnh tổ chức Hội nghị Đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ theo Đề án “Đẩy mạnh chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp tỉnh Yên Bái đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2025”, năm 2018, kế hoạch năm 2019. Đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh chỉ đạo Hội nghị.
Đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh phát biểu tại Hội nghị
Năm 2018 là năm đầu tiên tỉnh Yên Bái triển khai thực hiện Đề án. Các cấp, các ngành, các địa phương đã bước đầu quan tâm triển khai thực hiện các nhiệm vụ được giao gắn với thực hiện quy hoạch, Đề án, dự án, kế hoạch thuộc lĩnh vực ngành quản lý nhằm thu hút, tạo việc làm cho lao động, chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp. Năm 2018, thông qua lồng ghép với Đề án 1956 về đào tạo nghề cho lao động nông thôn, Quỹ Quốc gia về giải quyết việc làm, Đề án đã huy động được tổng kinh phí trên 22 tỷ đồng. Toàn tỉnh có trên 470 nghìn lao động tham gia hoạt động kinh tế, trong đó lĩnh vực nông nghiệp chiếm gần 65%; phi nông nghiệp chiếm trên 35%; lao động nông nghiệp giảm 1,68% so với năm 2017.
Công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm tại các địa phương được quan tâm triển khai thực hiện góp phần hoàn thành mục tiêu về chuyển dịch cơ cấu lao động theo Đề án. Hết năm 2018, toàn tỉnh đào tạo nghề cho 16.600 người; giải quyết việc làm cho 18.300 người; Tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn tỉnh đạt 54%. Cũng trong năm qua, đã có 40 dự án thuộc lĩnh vực công thương đầu tư trên địa bàn tỉnh, dự kiến tạo việc làm cho 2.000 lao động sau khi đi vào hoạt động...
Năm 2019, tỉnh Yên Bái phấn đấu tỷ lệ lao động làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp giảm 1,6% so với năm 2018; đào tạo nghề cho 16.000 người; giải quyết việc làm cho 18.000 lao động; nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn tỉnh đạt 57%; tăng tỷ lệ lao động nông thôn được hỗ trợ học nghề theo Đề án 1956 ở nhóm nghề phi nông nghiệp đạt 40 - 45%...
Tại Hội nghị các đại biểu đã thảo luận một số khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện Đề án như khó xác định được hiện trạng lao động và nhu cầu sử dụng lao động; việc thu hút lao động sang các ngành phi nông nghiệp còn hạn chế do số lượng doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh còn ít; người lao động còn chưa tích cực chuyển đổi việc làm từ nông nghiệp sang phi nông nghiệp... Đồng thời các đại biểu cũng đề xuất một số giải pháp để chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp trong thời gian tới.
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị các cấp, các ngành cần vào cuộc để tăng cường tuyên truyền, nâng cao nhận thức về đào tạo nghề, chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp; các đơn vị phải xây dựng kế hoạch thực hiện Đề án rõ ràng, cụ thể, trong đó phải nêu rõ mục tiêu, số lượng. Kế hoạch này phải lồng ghép với các việc thực hiện kế hoạch chung như Đề án tái cơ cấu ngành nông nghiệp; đề án 1956...
Đồng chí yêu cầu công tác thông tin tuyên truyền phải thực hiện bằng nhiều hình thức phù hợp, trong đó ngoài việc tuyên truyền qua các phương tiện thông tin đại chúng cần thông tin trên các trang mạng xã hội, qua việc họp tổ dân phố, phát tờ rơi, tờ gấp... Nội dung tuyên truyền cần phải đa dạng và cần tuyên truyền rõ về mục đích, ý nghĩa của việc chuyển dịch cơ cấu lao động; các chính sách hỗ trợ của tỉnh cho người lao động, giới thiệu các trường đào tạo nghề trong tỉnh; nhu cầu đào tạo nghề của các doanh nghiệp; xuất khẩu lao động...
Cùng với đó, đồng chí yêu cầu các ngành, các địa phương tăng cường công tác đôn đốc, kiểm tra, báo cáo. Giao Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tham mưu tổ chức các đoàn kiểm tra thực hiện việc đào tạo nghề, giải quyết việc làm, chuyển đổi lao động. Trước mắt UBND tỉnh sẽ thành lập 1 đoàn kiểm tra xuống cơ sở do đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh làm trưởng đoàn.
Các ngành, địa phương và các đơn vị liên quan hoàn thành kế hoạch chung và kế hoạch năm 2019 gửi Sở Lao động, Thương binh và Xã hội trước ngày 25/12.
812 lượt xem
Lan Hương
Cổng thông tin điện tử tỉnh - Sáng 29/11, UBND tỉnh tổ chức Hội nghị Đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ theo Đề án “Đẩy mạnh chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp tỉnh Yên Bái đến năm 2020, tầm nhìn đến năm 2025”, năm 2018, kế hoạch năm 2019. Đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh chỉ đạo Hội nghị.Năm 2018 là năm đầu tiên tỉnh Yên Bái triển khai thực hiện Đề án. Các cấp, các ngành, các địa phương đã bước đầu quan tâm triển khai thực hiện các nhiệm vụ được giao gắn với thực hiện quy hoạch, Đề án, dự án, kế hoạch thuộc lĩnh vực ngành quản lý nhằm thu hút, tạo việc làm cho lao động, chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp. Năm 2018, thông qua lồng ghép với Đề án 1956 về đào tạo nghề cho lao động nông thôn, Quỹ Quốc gia về giải quyết việc làm, Đề án đã huy động được tổng kinh phí trên 22 tỷ đồng. Toàn tỉnh có trên 470 nghìn lao động tham gia hoạt động kinh tế, trong đó lĩnh vực nông nghiệp chiếm gần 65%; phi nông nghiệp chiếm trên 35%; lao động nông nghiệp giảm 1,68% so với năm 2017.
Công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm tại các địa phương được quan tâm triển khai thực hiện góp phần hoàn thành mục tiêu về chuyển dịch cơ cấu lao động theo Đề án. Hết năm 2018, toàn tỉnh đào tạo nghề cho 16.600 người; giải quyết việc làm cho 18.300 người; Tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn tỉnh đạt 54%. Cũng trong năm qua, đã có 40 dự án thuộc lĩnh vực công thương đầu tư trên địa bàn tỉnh, dự kiến tạo việc làm cho 2.000 lao động sau khi đi vào hoạt động...
Năm 2019, tỉnh Yên Bái phấn đấu tỷ lệ lao động làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp giảm 1,6% so với năm 2018; đào tạo nghề cho 16.000 người; giải quyết việc làm cho 18.000 lao động; nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn tỉnh đạt 57%; tăng tỷ lệ lao động nông thôn được hỗ trợ học nghề theo Đề án 1956 ở nhóm nghề phi nông nghiệp đạt 40 - 45%...
Tại Hội nghị các đại biểu đã thảo luận một số khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện Đề án như khó xác định được hiện trạng lao động và nhu cầu sử dụng lao động; việc thu hút lao động sang các ngành phi nông nghiệp còn hạn chế do số lượng doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh còn ít; người lao động còn chưa tích cực chuyển đổi việc làm từ nông nghiệp sang phi nông nghiệp... Đồng thời các đại biểu cũng đề xuất một số giải pháp để chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp trong thời gian tới.
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị các cấp, các ngành cần vào cuộc để tăng cường tuyên truyền, nâng cao nhận thức về đào tạo nghề, chuyển dịch cơ cấu lao động nông nghiệp sang phi nông nghiệp; các đơn vị phải xây dựng kế hoạch thực hiện Đề án rõ ràng, cụ thể, trong đó phải nêu rõ mục tiêu, số lượng. Kế hoạch này phải lồng ghép với các việc thực hiện kế hoạch chung như Đề án tái cơ cấu ngành nông nghiệp; đề án 1956...
Đồng chí yêu cầu công tác thông tin tuyên truyền phải thực hiện bằng nhiều hình thức phù hợp, trong đó ngoài việc tuyên truyền qua các phương tiện thông tin đại chúng cần thông tin trên các trang mạng xã hội, qua việc họp tổ dân phố, phát tờ rơi, tờ gấp... Nội dung tuyên truyền cần phải đa dạng và cần tuyên truyền rõ về mục đích, ý nghĩa của việc chuyển dịch cơ cấu lao động; các chính sách hỗ trợ của tỉnh cho người lao động, giới thiệu các trường đào tạo nghề trong tỉnh; nhu cầu đào tạo nghề của các doanh nghiệp; xuất khẩu lao động...
Cùng với đó, đồng chí yêu cầu các ngành, các địa phương tăng cường công tác đôn đốc, kiểm tra, báo cáo. Giao Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tham mưu tổ chức các đoàn kiểm tra thực hiện việc đào tạo nghề, giải quyết việc làm, chuyển đổi lao động. Trước mắt UBND tỉnh sẽ thành lập 1 đoàn kiểm tra xuống cơ sở do đồng chí Dương Văn Tiến - Phó Chủ tịch UBND tỉnh làm trưởng đoàn.
Các ngành, địa phương và các đơn vị liên quan hoàn thành kế hoạch chung và kế hoạch năm 2019 gửi Sở Lao động, Thương binh và Xã hội trước ngày 25/12.