CTTĐT - Sáng 26/4, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tổ chức Hội nghị tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp và hợp tác giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp năm 2019.
Quang cảnh Hội nghị
Năm 2018, được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh cùng với sự nỗ lực của các cấp, ngành, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh, công tác tuyển sinh đào tạo nghề và gắn kết với doanh nghiệp đã đạt được nhiều kết quả quan trọng. Toàn tỉnh đã tuyển sinh mới và đào tạo cho trên 16.800 người, trong đó trình độ cao đẳng trên 1.500 người, trình độ trung cấp trên 3.300 người, trình độ sơ cấp và đào tạo dưới 3 tháng trên 12 nghìn người, trong đó đào tạo nghề cho lao động nông thôn theo Đề án 1956 trên 5.500 người, doanh nghiệp đào tạo tuyển dụng trên 2.700 người. Trong năm 2018, các doanh nghiệp may có vốn đầu tư nước ngoài trên địa bàn tỉnh đã tuyển dụng và đào tạo cho gần 1.300 lao động. Năm 2018, tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn tỉnh đạt 54%.
Để đáp ứng nhu cầu học nghề của người lao động trên địa bàn tỉnh và nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội thường xuyên cập nhật thông tin thị trường lao động, khảo sát, nắm bắt nhu cầu sử dụng lao động qua đào tạo của các doanh nghiệp. Đồng thời chỉ đạo một số trường cao đẳng, trung cấp ký kết biên bản ghi nhớ, hợp tác với các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh để đào tạo và cung ứng nhân lực theo nhu cầu của doanh nghiệp. Năm 2018, đã có 6 cơ sở giáo dục nghề nghiệp hợp tác trực tiếp với doanh nghiệp để đào tạo và cung ứng lao động theo nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp. Trong đó phối hợp trong công tác biên soạn giáo trình, phối hợp với các doanh nghiệp cử chuyên gia đánh giá kỹ năng, kết quả thi học phần, tốt nghiệp của các em học sinh, sinh viên; phối hợp cho học sinh thực hành, thực tập tại doanh nghiệp... Đến nay Sở Lao động-Thương binh và Xã hội đã cấp phép hoạt động giáo dục nghề nghiệp cho 3 doanh nghiệp (trong đó có 2 doanh nghiệp may có vốn đầu tư của Hàn Quốc: Công ty TNHH Quốc tế Vina KNF và Công ty TNHH Unico Global YB).
Mục tiêu trong năm 2019: Toàn tỉnh tuyển mới đào tạo cho 31 nghìn lao động; nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo của tỉnh đạt 60%; tăng cường gắn kết giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp với các doanh nghiệp nhất là các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh; mỗi cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập ký kết hợp đồng đào tạo với ít nhất 3 - 5 doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn tỉnh để đào tạo và cung ứng nhân lực theo nhu cầu sử dụng gắn với giải quyết việc làm cho người học nghề.
Để đạt được mục tiêu trên Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tập trung đẩy mạnh thông tin tuyên truyền về giáo dục nghề nghiệp, tăng cường phân luồng học sinh sau THCS, THPT tham gia học nghề ở các cấp trình độ theo mục tiêu phân luồng của tỉnh; tổ chức tư vấn việc làm, học nghề và cung cấp thông tin thị trường lao động để các ngành, địa phương, doanh nghiệp, cơ sở giáo dục nghề nghiệp, trung tâm dịch vụ việc làm, người lao động có đầy đủ thông tin phục vụ việc cung ứng nhân lực, tìm kiếm việc làm, tuyển dụng lao động, đào tạo lao động; đẩy mạnh công tác tuyển sinh đào tạo nghề, nhất là tuyển sinh đào tạo trình độ cao đẳng, trung cấp, đào tạo nghề cho lao động nông thôn, đào tạo nghề theo nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp; đổi mới và nâng cao chất lượng đào tạo nhân lực chất lượng cao, đào tạo nhân lực theo nhu cầu sử dụng của tỉnh và nhu cầu của thị trường lao động; tăng cường gắn kết giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp, đào tạo nghề theo đặt hàng, theo địa chỉ sử dụng của doanh nghiệp; tổ chức đào tạo nghề đối với lao động làm việc trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn tỉnh theo chính sách hỗ trợ đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa.
Tại Hội nghị, phòng Lao động-Thương binh và Xã hội các huyện, thị xã, thành phố đã tập trung thảo luận về kế hoạch, khó khăn, vướng mắc cũng như đề xuất giải pháp thực hiện chỉ tiêu, nhiệm vụ tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp, đào tạo nghề cho lao động nông thôn, chuyển dịch cơ cấu lao động năm 2019; công tác tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh; các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trung tâm dịch vụ việc làm, doanh nghiệp trao đổi về nhu cầu tuyển dụng đào tạo lao động của doanh nghiệp, cung ứng lao động theo nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp.
Tại Hội nghị, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đã ký kết thỏa thuận hợp tác, hợp đồng đào tạo với các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh (ảnh dưới).
801 lượt xem
Nguyễn Hiên
Cổng thông tin điện tử tỉnh - Sáng 26/4, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tổ chức Hội nghị tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp và hợp tác giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp năm 2019. Năm 2018, được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh cùng với sự nỗ lực của các cấp, ngành, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh, công tác tuyển sinh đào tạo nghề và gắn kết với doanh nghiệp đã đạt được nhiều kết quả quan trọng. Toàn tỉnh đã tuyển sinh mới và đào tạo cho trên 16.800 người, trong đó trình độ cao đẳng trên 1.500 người, trình độ trung cấp trên 3.300 người, trình độ sơ cấp và đào tạo dưới 3 tháng trên 12 nghìn người, trong đó đào tạo nghề cho lao động nông thôn theo Đề án 1956 trên 5.500 người, doanh nghiệp đào tạo tuyển dụng trên 2.700 người. Trong năm 2018, các doanh nghiệp may có vốn đầu tư nước ngoài trên địa bàn tỉnh đã tuyển dụng và đào tạo cho gần 1.300 lao động. Năm 2018, tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn tỉnh đạt 54%.
Để đáp ứng nhu cầu học nghề của người lao động trên địa bàn tỉnh và nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp trong và ngoài tỉnh, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội thường xuyên cập nhật thông tin thị trường lao động, khảo sát, nắm bắt nhu cầu sử dụng lao động qua đào tạo của các doanh nghiệp. Đồng thời chỉ đạo một số trường cao đẳng, trung cấp ký kết biên bản ghi nhớ, hợp tác với các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh để đào tạo và cung ứng nhân lực theo nhu cầu của doanh nghiệp. Năm 2018, đã có 6 cơ sở giáo dục nghề nghiệp hợp tác trực tiếp với doanh nghiệp để đào tạo và cung ứng lao động theo nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp. Trong đó phối hợp trong công tác biên soạn giáo trình, phối hợp với các doanh nghiệp cử chuyên gia đánh giá kỹ năng, kết quả thi học phần, tốt nghiệp của các em học sinh, sinh viên; phối hợp cho học sinh thực hành, thực tập tại doanh nghiệp... Đến nay Sở Lao động-Thương binh và Xã hội đã cấp phép hoạt động giáo dục nghề nghiệp cho 3 doanh nghiệp (trong đó có 2 doanh nghiệp may có vốn đầu tư của Hàn Quốc: Công ty TNHH Quốc tế Vina KNF và Công ty TNHH Unico Global YB).
Mục tiêu trong năm 2019: Toàn tỉnh tuyển mới đào tạo cho 31 nghìn lao động; nâng tỷ lệ lao động qua đào tạo của tỉnh đạt 60%; tăng cường gắn kết giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp với các doanh nghiệp nhất là các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh; mỗi cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập ký kết hợp đồng đào tạo với ít nhất 3 - 5 doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh trên địa bàn tỉnh để đào tạo và cung ứng nhân lực theo nhu cầu sử dụng gắn với giải quyết việc làm cho người học nghề.
Để đạt được mục tiêu trên Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tập trung đẩy mạnh thông tin tuyên truyền về giáo dục nghề nghiệp, tăng cường phân luồng học sinh sau THCS, THPT tham gia học nghề ở các cấp trình độ theo mục tiêu phân luồng của tỉnh; tổ chức tư vấn việc làm, học nghề và cung cấp thông tin thị trường lao động để các ngành, địa phương, doanh nghiệp, cơ sở giáo dục nghề nghiệp, trung tâm dịch vụ việc làm, người lao động có đầy đủ thông tin phục vụ việc cung ứng nhân lực, tìm kiếm việc làm, tuyển dụng lao động, đào tạo lao động; đẩy mạnh công tác tuyển sinh đào tạo nghề, nhất là tuyển sinh đào tạo trình độ cao đẳng, trung cấp, đào tạo nghề cho lao động nông thôn, đào tạo nghề theo nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp; đổi mới và nâng cao chất lượng đào tạo nhân lực chất lượng cao, đào tạo nhân lực theo nhu cầu sử dụng của tỉnh và nhu cầu của thị trường lao động; tăng cường gắn kết giữa các cơ sở giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp, đào tạo nghề theo đặt hàng, theo địa chỉ sử dụng của doanh nghiệp; tổ chức đào tạo nghề đối với lao động làm việc trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa trên địa bàn tỉnh theo chính sách hỗ trợ đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa.
Tại Hội nghị, phòng Lao động-Thương binh và Xã hội các huyện, thị xã, thành phố đã tập trung thảo luận về kế hoạch, khó khăn, vướng mắc cũng như đề xuất giải pháp thực hiện chỉ tiêu, nhiệm vụ tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp, đào tạo nghề cho lao động nông thôn, chuyển dịch cơ cấu lao động năm 2019; công tác tuyển sinh giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tỉnh; các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trung tâm dịch vụ việc làm, doanh nghiệp trao đổi về nhu cầu tuyển dụng đào tạo lao động của doanh nghiệp, cung ứng lao động theo nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp.
Tại Hội nghị, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đã ký kết thỏa thuận hợp tác, hợp đồng đào tạo với các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh (ảnh dưới).