CTTĐT - Ngày 23/6/2025, UBND tỉnh Yên Bái đã ban hành Quyết định kết thúc hoạt động của Thanh tra các sở và Thanh tra các huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh.

Cổng thông tin điện tử tỉnh - Ngày 23/6/2025, UBND tỉnh Yên Bái đã ban hành Quyết định kết thúc hoạt động của Thanh tra các sở và Thanh tra các huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh. UBND tỉnh giao Thanh tra tỉnh chủ động phối hợp với Thanh tra tỉnh Lào Cai xây dựng, trình Ủy ban nhân dân tỉnh Lào Cai (mới) ban hành Quyết định quy định vị trí, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Thanh tra tỉnh Lào Cai (mới); xây dựng Đề án vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức và Đề án tinh giản biên chế của cơ quan Thanh tra tỉnh trình cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định và triển khai thực hiện. Phối hợp với Sở Nội vụ; các sở, ngành, liên quan và Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố rà soát, lập danh sách, đề nghị Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, quyết định việc sắp xếp, bố trí đội ngũ cán bộ, công chức, thanh tra viên của cơ quan Thanh tra tỉnh, đảm bảo tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả, phù hợp với vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức theo quy định; thực hiện chế độ, chính sách đối với công chức, người lao động trong quá trình sắp xếp cơ quan Thanh tra; thực hiện việc tiếp nhận biên chế công chức, con người, tài sản, hồ sơ tài liệu của Thanh tra các sở, Thanh tra cấp huyện để tiếp tục quản lý sau khi kết thúc hoạt động của Thanh tra Sở và Thanh tra cấp huyện theo quy định của pháp luật. Sở Nội vụ phối hợp hướng dẫn Thanh tra tỉnh xây dựng Đề án vị trí việc làm; thẩm định, trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, phê duyệt theo quy định. Sở Tài chính chủ trì, phối hợp với các cơ quan có liên quan tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh bố trí trụ sở làm việc để đảm bảo hoạt động bình thường, liên tục, hiệu quả của Thanh tra tỉnh sau sắp xếp. Các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh, Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố phối hợp với Thanh tra tỉnh và các cơ quan, đơn vị có liên quan thực hiện việc bàn giao biên chế công chức, biên chế, bàn giao các nhiệm vụ, hồ sơ, tài liệu liên quan; hồ sơ, tài liệu các cuộc thanh tra đang thực hiện, chưa giải quyết xong; tăng cường công tác kiểm tra theo ngành, lĩnh vực để kịp thời phát hiện, ngăn chặn và xử lý các hành vi vi phạm của cơ quan, tổ chức, cá nhân; thường xuyên kiểm tra, giám sát, đánh giá việc thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao của các cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân thuộc quyền quản lý…